Info Training Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial Level Dasar Tahun 2026 -2027
Deskripsi
Training Hukum Ketenagakerjaan dan Hubungan Industrial Level Dasar Tahun 2026–2027 diselenggarakan untuk meningkatkan pemahaman dasar para praktisi, pengelola SDM, serta pemangku kepentingan terhadap ketentuan hukum ketenagakerjaan dan dinamika hubungan industrial di Indonesia. Pelatihan ini dirancang sebagai bekal awal yang komprehensif dalam memahami hak dan kewajiban antara pekerja dan pengusaha sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Materi pelatihan mencakup pengenalan sistem ketenagakerjaan nasional, hubungan kerja, perjanjian kerja, waktu kerja dan waktu istirahat, pengupahan, jaminan sosial ketenagakerjaan, serta perlindungan tenaga kerja. Selain itu, peserta juga diberikan pemahaman mengenai konsep hubungan industrial yang harmonis, peran para pihak, serta mekanisme penyelesaian perselisihan hubungan industrial.
Melalui metode pembelajaran yang aplikatif, diskusi interaktif, dan studi kasus sederhana, peserta diharapkan mampu mengidentifikasi permasalahan ketenagakerjaan secara dini dan memahami langkah-langkah penyelesaiannya sesuai ketentuan hukum. Dengan mengikuti training ini, peserta diharapkan dapat menerapkan prinsip kepatuhan hukum, menciptakan hubungan kerja yang adil dan produktif, serta mendukung terciptanya iklim kerja yang kondusif dan berkelanjutan pada periode 2026–2027.
Jadwal Info Training Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial Level Dasar Tahun 2026 -2027
- Anggkatan 4 : 05 – 06 Maret 2026
- Anggkatan 5 : 12 – 13 Maret 2026
- Anggkatan 6 : 16 – 17 April 2026
- Anggkatan 7 : 23 – 24 April 2026
- Anggkatan 8 : 21 – 22 Mei 2026
- Anngakatan 9 : 28 – 29 Mei 2026
- Anggkatan 10 : 18 – 19 Juni 2026
- Anggkatan 11 : 25 – 26 Juli 2026
- Anggkatan 12 : 13 – 14 Agustus 2026
- Anggkatan 13 : 27 – 28 Agustus 2026
- Anggkatan 14 : 10 – 11 September 2026
- Anggkatan 15 ; 24 – 25 September 2026
- Anggkatan 16 : 15 – 16 Oktober 2026
- Anggkatan 17 : 22 – 23 Oktober 2026
- Anggkatan 18 : 19 – 20 November 2026
- Anggkatan 19 : 26 – 27 November 2026
- Anggkatan 20 : 10 – 11 November 2026
- Anggkatan 21 : 17 – 18 Desember 2026
Lokasi Pelaksanaan Bimtek
- Hotel Cordella Jakarta Pusat
- Hotel Yello Harmoni Jakarta Pusat
- Hotel Ginofiruci Bandung
- Hotel Pyrness Malioboro Yogjakarta
- Hotel Swisbell Exspress Kuta bali
- Hotel Cleo Surabaya
- Hotel Swsbell inn Panakukag Makassar
Tujuan Info Training Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial Level Dasar Tahun 2026 -2027
- Meningkatkan pemahaman dasar peserta mengenai hukum ketenagakerjaan yang berlaku di Indonesia.
- Memberikan pengetahuan tentang hak dan kewajiban pekerja dan pengusaha dalam hubungan kerja.
- Membekali peserta dengan pemahaman konsep hubungan industrial yang harmonis dan berkeadilan.
- Membantu peserta mengenali potensi permasalahan ketenagakerjaan sejak dini.
- Mendorong penerapan kepatuhan hukum dalam pengelolaan sumber daya manusia.
- Mendukung terciptanya iklim kerja yang kondusif, produktif, dan berkelanjutan.
Materi Info Training Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial Level Dasar Tahun 2026 -2027
-
Pengantar hukum ketenagakerjaan dan sistem ketenagakerjaan nasional.
-
Hubungan kerja dan perjanjian kerja (PKWT dan PKWTT).
-
Waktu kerja, waktu istirahat, dan cuti.
-
Pengupahan dan struktur skala upah.
-
Jaminan sosial ketenagakerjaan dan perlindungan tenaga kerja.
-
Hak dan kewajiban pekerja serta pengusaha.
-
Konsep dan prinsip hubungan industrial Pancasila.
-
Lembaga dan peran para pihak dalam hubungan industrial.
-
Dasar-dasar perselisihan hubungan industrial dan mekanisme penyelesaiannya.
Untuk itu Pemerintah Daerah Dan Swasta haruslah memiliki pengetahuan dan pemahaman yang optimal mengenai Opsi di Atas untuk itu kami PT EDUKASI DAN INOVASI TEKNOLOGI NASIONAL Meyelengarakan Info Training Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial Level Dasar Tahun 2026 -2027
Frequently Asked Questions (FAQ)
1. Apa itu Training Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial Level Dasar?
Training ini merupakan pelatihan dasar yang dirancang untuk memberikan pemahaman awal mengenai hukum ketenagakerjaan dan prinsip hubungan industrial di Indonesia sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku.
2. Siapa yang dapat mengikuti training ini?
Training ini ditujukan bagi HRD, staf personalia, supervisor, manajer, pengusaha, serikat pekerja, serta pihak lain yang terlibat dalam pengelolaan sumber daya manusia.
3. Apa manfaat mengikuti training ini?
Peserta akan memahami hak dan kewajiban pekerja dan pengusaha, mampu menerapkan ketentuan ketenagakerjaan secara benar, serta membantu mencegah dan meminimalkan konflik hubungan industrial.
4. Materi apa saja yang akan disampaikan?
Materi meliputi dasar hukum ketenagakerjaan, perjanjian kerja, waktu kerja dan upah, jaminan sosial, hubungan industrial, serta pengenalan penyelesaian perselisihan hubungan industrial.
5. Apakah training ini cocok untuk pemula?
Ya, training ini dirancang khusus untuk level dasar sehingga mudah dipahami oleh peserta pemula maupun non-latar belakang hukum.
6. Metode pelatihan seperti apa yang digunakan?
Pelatihan dilaksanakan melalui pemaparan materi, diskusi interaktif, dan studi kasus sederhana.
7. Apakah peserta akan mendapatkan sertifikat?
Ya, peserta yang mengikuti training hingga selesai akan memperoleh sertifikat pelatihan.
8. Apa hasil yang diharapkan setelah mengikuti training ini?
Peserta diharapkan mampu menerapkan prinsip kepatuhan hukum ketenagakerjaan dan menciptakan hubungan industrial yang harmonis dan produktif.
