Bimtek Analisis Kebutuhan pengembangan kompetensi AKPK terbaru 2026

Bimtek Analisis Kebutuhan pengembangan kompetensi AKPK 2026

Bimtek Analisis Kebutuhan pengembangan kompetensi AKPK 2026

  • Kepada Yth
  • BKSDM /BKD Se Indonesia

Deskripsi

Bimbingan Teknis (Bimtek) Analisis Kebutuhan Pengembangan Kompetensi (AKPK) merupakan kegiatan yang bertujuan untuk meningkatkan pemahaman dan kemampuan aparatur dalam mengidentifikasi serta menganalisis kebutuhan pengembangan kompetensi pegawai secara sistematis dan terarah. Melalui kegiatan ini, peserta dibekali dengan pengetahuan dan keterampilan dalam menyusun dokumen AKPK yang sesuai dengan standar kebijakan manajemen ASN.Bimtek ini mencakup materi tentang konsep dasar pengembangan kompetensi, metodologi analisis kebutuhan, pengumpulan dan pengolahan data kompetensi, serta penyusunan rekomendasi program pengembangan pegawai. Peserta juga dilatih menggunakan berbagai instrumen dan teknik analisis, baik kualitatif maupun kuantitatif, agar hasil AKPK dapat menjadi dasar perencanaan pelatihan yang efektif dan tepat sasaran.

Dengan mengikuti Bimtek AKPK, diharapkan peserta mampu melaksanakan analisis kebutuhan pengembangan kompetensi secara mandiri di unit kerjanya masing-masing, mendukung terwujudnya ASN yang profesional, adaptif, dan berdaya saing tinggi dalam menghadapi tantangan organisasi dan tuntutan pelayanan publik yang semakin dinamis.

Tujuan Bimtek Analisis Kebutuhan pengembangan kompetensi AKPK 2026

  1. Meningkatkan pemahaman peserta mengenai konsep dan kebijakan pengembangan kompetensi ASN.
  2. Membekali peserta dengan kemampuan melakukan analisis kebutuhan pengembangan kompetensi secara sistematis dan berbasis data.
  3. Mengembangkan keterampilan peserta dalam menyusun dokumen AKPK yang sesuai dengan ketentuan dan standar instansi pemerintah.
  4. Mendorong terwujudnya perencanaan pelatihan dan pengembangan SDM yang efektif, efisien, dan tepat sasaran.
  5. Mendukung peningkatan profesionalisme ASN melalui pengembangan kompetensi yang berkelanjutan dan relevan dengan kebutuhan organisasi.

Materi Bimtek Analisis Kebutuhan pengembangan kompetensi AKPK 2026

  1. Kebijakan dan Regulasi Pengembangan Kompetensi ASN – Dasar hukum, peraturan, dan pedoman pelaksanaan AKPK.
  2. Konsep dan Prinsip Analisis Kebutuhan Pengembangan Kompetensi – Pengertian, tujuan, dan manfaat analisis kebutuhan.
  3. Metodologi dan Teknik Pengumpulan Data – Survei, wawancara, observasi, serta analisis jabatan dan kompetensi.
  4. Analisis dan Pengolahan Data Kebutuhan Kompetensi – Identifikasi kesenjangan (gap) kompetensi dan prioritas pengembangan.
  5. Penyusunan Dokumen AKPK dan Rencana Tindak Lanjut – Format, langkah penyusunan, dan integrasi dengan rencana pelatihan.
  6. Studi Kasus dan Praktik Penyusunan AKPK – Simulasi dan diskusi untuk memperkuat pemahaman peserta.

METODE  Bimtek Analisis Kebutuhan pengembangan kompetensi AKPK 2026

Pemaparan materi, diskusi, tanya-jawab, studi kasus, & simulasi langsung, dengan konsep:
– 20% teori berdasarkan literatur praktisi
– 40% analisa best practices & benchmarking antara; institusi, korporasi, & industri
– 40% studi kasus nyata & brainstorming antara narasumber/trainer dengan peserta

Related Posts

Bimtek Keputusan Kepala BKN No. 411 Tahun 2025 Penerapan Manajemen Talenta ASN 2026

Bimtek Keputusan Kepala BKN No. 411 Tahun 2025 Penerapan Manajemen Talenta ASN 2026 Bimbingan Teknis ini dirancang untuk mendukung instansi pemerintah dalam memahami dan mengimplementasikan ketentuan yang tercantum dalam Keputusan…

Selengkapnya more

Bimtek Peran Anjab dan ABK dalam Menyusun Formasi Pegawai Negeri Sipil yang Efektif

Bimtek Peran Anjab dan ABK dalam Menyusun Formasi Pegawai Negeri Sipil yang Efektif Dalam upaya meningkatkan kualitas tata kelola sumber daya manusia aparatur, pemerintah menekankan pentingnya penyusunan formasi Pegawai Negeri…

Selengkapnya more

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

Lihat Artikel Lainnya

Bimtek Penataan Administrasi Kepegawaian: Rahasia Sukses Meningkatkan Tata Kelola ASN Modern

Bimtek Penataan Administrasi Kepegawaian: Rahasia Sukses Meningkatkan Tata Kelola ASN Modern

Pelatihan Manajemen Kinerja SDM Terbaik 2025/2026 untuk Optimalisasi Kinerja Pegawai

Pelatihan Manajemen Kinerja SDM Terbaik 2025/2026 untuk Optimalisasi Kinerja Pegawai

Bimtek Cara Penerapan Hukuman Disiplin PNS: Kunci Sukses Manajemen SDM Unggul 2026

Bimtek Cara Penerapan Hukuman Disiplin PNS: Kunci Sukses Manajemen SDM Unggul 2026

Bimtek Penyusunan Rencana Aksi Penerapan Standar Pelayanan Minimal SPM Pemerintah Daerah 2025

Bimtek Penyusunan Rencana Aksi Penerapan Standar Pelayanan Minimal SPM Pemerintah Daerah 2025

Bimtek Optimalisasi Implementasi SIMPEGNAS Dan Aplikasi Kinerja BKN 2025

Bimtek Optimalisasi Implementasi SIMPEGNAS Dan Aplikasi Kinerja BKN 2025
Verified by MonsterInsights